Nel contesto dell’attuale Sistema Sanitario Italiano, la leadership rappresenta una competenza strategica per affrontare le sfide complesse di un sistema in continua evoluzione. I problemi legati all’andamento demografico, alle trasformazioni organizzative, all’innovazione tecnologica da una parte e le crescenti attese dei cittadini dall’altra rendono urgente una riflessione profonda su come formare leader capaci di guidare il cambiamento con visione e senso di responsabilità.

Il Decreto Ministeriale 418/2025 – che introduce il semestre filtro e altre novità nel curriculum della Laurea in Medicina – è lo spunto per una riflessione più ampia sull’evoluzione della formazione universitaria delle professioni sanitarie.